新余市扶贫开发领导小组办公室最新招聘信息发布，正在招募具备相关专业背景和能力的优秀人才。该办公室致力于推动当地扶贫开发工作，提高居民生活水平。招聘职位涵盖多个领域，包括项目管理、数据分析等。应聘者需具备良好团队协作能力，能够积极参与扶贫事业。此次招聘旨在充实办公室人才力量，以更好地履行扶贫开发的职责和使命。

本文目录导读：

1. 组织概况
2. 招聘职位及要求
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇与福利
5. 联系方式
6. 注意事项
7. 招聘意义与展望

随着新余市经济社会的不断发展，为进一步推动全市扶贫开发工作取得更大成效，新余市市扶贫开发领导小组办公室（以下简称“扶贫办”）正积极开展人才招聘工作，诚邀各类优秀人才共同致力于全市的脱贫攻坚事业，本文将详细介绍新余市市扶贫开发领导小组办公室的最新招聘信息，为广大求职者提供就业参考。

组织概况

新余市市扶贫开发领导小组办公室是新余市政府下设的负责全市扶贫开发工作的职能部门，其主要职责包括制定扶贫开发政策、组织推进各类扶贫项目、协调各方资源助力脱贫攻坚等，办公室下设若干科室，包括综合科、项目科、督查科等，以确保全市扶贫开发工作有序进行。

招聘职位及要求

根据新余市扶贫开发工作的实际需要，扶贫办现面向社会公开招聘以下岗位：

1、项目经理（若干名）

岗位职责：

（1）负责扶贫项目的策划、组织与实施；

（2）协调各方资源，推动项目落地并取得实效；

（3）对项目执行情况进行监督与评估。

任职要求：

（1）本科及以上学历，农业、林业、水利等相关专业优先考虑；

（2）具备较强的组织协调能力、沟通能力和项目管理经验；

（3）具有团队协作精神，能够承担工作压力。

2、综合文员（若干名）

岗位职责：

（1）负责办公室日常行政事务；

（2）协助处理文件、报告等文书工作；

（3）参与扶贫开发相关活动。

任职要求：

（1）大专及以上学历，行政管理、文秘等相关专业优先考虑；

（2）具备良好的文字功底和语言表达能力；

（3）具备较强的组织协调能力和团队协作精神。

3、数据分析师（若干名）

岗位职责：

（1）负责扶贫开发相关数据收集、整理与分析；

（2）为决策提供支持，提出优化建议；

（3）参与扶贫项目的效果评估。

任职要求：

（1）本科及以上学历，统计学、数学、经济学等相关专业优先考虑；

（2）熟悉数据分析软件，具备较强的数据分析和报告撰写能力；

（3）具备良好的逻辑思维和问题解决能力。

招聘流程

本次招聘流程包括以下几个环节：网上报名、资格审查、笔试、面试、体检、公示及聘用，具体时间和地点将在报名结束后另行通知，请各位应聘者务必关注新余市扶贫开发领导小组办公室官方网站，以获取最新招聘信息。

薪酬待遇与福利

本次招聘的职位薪酬福利待遇优厚，具体薪资根据个人能力和职位而定，聘用后将享受五险一金、带薪休假、节日福利等，扶贫办将为优秀员工提供广阔的发展空间和职业晋升机会。

新余市市扶贫开发领导小组办公室诚邀广大有志于从事扶贫开发事业的优秀人才加入我们的团队，我们期待您的加入，共同为全市脱贫攻坚事业贡献力量，请广大应聘者关注我们的官方网站，及时获取最新招聘信息，我们也欢迎对扶贫开发事业感兴趣的各界人士提出宝贵意见和建议，共同推动新余市扶贫开发工作的不断发展。

联系方式

地址：新余市XXXX路XXX号市扶贫开发领导小组办公室

联系电话：XXXXXXXXXXX

官方网站：XXX（具体网址请根据实际情况填写）

注意事项

1、应聘者请务必关注新余市扶贫开发领导小组办公室官方网站，以获取最新招聘信息和招聘流程；

2、报名时请如实填写个人信息，如有虚假，一经查实将取消应聘资格；

3、应聘者请准备好相关证明材料，以便面试时提交审核；

4、招聘过程中，如有任何问题，请及时与招聘方联系。

招聘意义与展望

本次招聘旨在进一步充实新余市扶贫开发领导小组办公室的人才队伍，提高全市扶贫开发工作的效能，我们期待通过引进优秀人才，共同推动新余市扶贫开发事业取得更大的成就，新余市扶贫开发领导小组办公室将继续坚持以脱贫攻坚为中心，积极创新扶贫开发模式，加强团队建设，为实现全市贫困人口的全面脱贫作出更大的贡献，我们也期待与各界人士携手合作，共同助力新余市的脱贫攻坚事业。